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1. Les mésures

Elles consistent à mettre le candidat en situation de travail en produisant un bien ou un service. Ces mesures sont essentiellement:

ESPOIR JEUNES

Le contrat engagement social pour la promotion, l'orientation et l'insertion responsable des jeunes (ESPOIR JEUNES) est une mésure de professionnalisation vers l'emploi salarié des jeunes diplômés de l'enseignement supéieur ayant un niveau minimum de BAC+2 (BTS). Ces jeunes sont mis en activités dans des entreprises de l'économie sociale.

Le CHANTIER ECOLE (CAP EMPLOI)

Le chantier école est mésure d'insertion professionnelle des jeunes visant la professionnalisation sur le mode de l'apprentissage par laternance (qualification des un métier)

GERME (GERer Mieux mon Entreprise)

Méthodologie du Bureau International du Travail (BIT) vise, dans sa mise en œuvre, à permettre aux promoteurs de développer eux-mêmes leurs plans d'affaires, qui seront ensuite soumis au financement d'un établissement financier, d'une part, et au renforcement des capacités de gestion des jeunes entrepreneurs, d'autre part. Les deux grandes composantes de cette méthodologie sont :

  1. TRIE (TRouver une Idée d'Entreprise) : Cette phase permet aux jeunes soit de découvrir une idée de projet, soit de consolider une idée initialement floue ou imprécise.
  2. CREE (CREE son Entreprise) : Cette étape regroupe un ensemble de modules de formation visant à accompagner le jeune entrepreneur dans l'élaboration de son plan d'affaires. Ce dernier sera ensuite soumis à un établissement financier en vue d'obtenir un financement.
Pour assurer la gestion de l'activité créée, GERME constitue la dernière étape de l'accompagnement proposé par la méthodologie. Cette phase vise à fournir au promoteur déjà installé des outils de gestion efficaces pour le bon fonctionnement de sa jeune entreprise. L'accompagnement porte sur la gestion comptable, commerciale et financière, afin d'assurer la pérennité et la croissance de l'entreprise.

2. Les passerelles d'insertion

Ce sont des entreprises sociales orientées sur des filières porteuses ou des activités d'intérêt général d'aménagement du cadre de vie et de l'environnement

RST

Les RST particient à l'insertion des jeunes par leur mise en activité professionnelle dans le champ de l'aménagement local et de l'amélioration de l'environnement et du cadre de vie des habitants.

CI

Les CI accompagnent la structuration des filières porteuses, support d'insertion des jeunes en territoire, à l'initiative des élus locaux.

GEIQ

Le GEIQ est un groupement d'entreprisess d'un même secteur professionnel qui décide d'intégrer dans leur équipe des jeunes en situation de formation pofessionnelle.